Досягнення 60-річного віку не означає для всіх однакового звільнення від військового обов'язку в Україні. Для більшості чоловіків це справді гранична межа примусової мобілізації, але для офіцерів запасу закон робить виняток — і плутанина навколо цієї різниці породжує найбільше запитань.
Граничний вік мобілізації - 60 років
Відповідно до закону «Про військовий обов'язок і військову службу», рядовий, сержантський, старшинський, молодший та старший офіцерський склад може перебувати на військовій службі до 60 років. Станом на початок серпня жодних законодавчих ініціатив підвищити цю межу не ухвалено — вона залишається чинною й надалі. Після досягнення 60-річчя чоловік знімається з військового обліку, і жоден ТЦК не має права вручити йому бойову повістку в межах загальної мобілізації.
Виняток - офіцери запасу
Окрему групу становлять офіцери запасу вищого офіцерського складу — для них граничний вік перебування на службі під час особливого періоду встановлено на рівні 65 років. Тобто сам факт виходу на пенсію чи досягнення 60-річчя не звільняє їх автоматично від можливого призову: якщо особа має офіцерське звання запасу, мобілізувати її можуть аж до 65 років.
Кому повістку не вручають незалежно від віку
Закон визначає категорії громадян, яких не можуть призвати на військову службу за жодних обставин. Повістки не вручають особам, які:
- досягли 60-річного віку (крім офіцерів запасу);
- мають підтверджену документами інвалідність;
- визнані непридатними до служби за рішенням військово-лікарської комісії;
- здійснюють постійний догляд за людьми з інвалідністю чи недієздатними родичами;
- мають особливі заслуги перед Україною, якщо це передбачено законодавством.
Водночас військових пенсіонерів, яких усе ж залучають до служби, можуть призначати лише за їхньою військово-обліковою спеціальністю та на відповідні посади — переведення на інші напрямки без законних підстав не допускається.
«Контракт 60+»: служба виключно за бажанням
Для тих, хто хоче продовжити службу добровільно вже після досягнення граничного віку, передбачений окремий механізм — «Контракт 60+». У попередньому матеріалі kamenskoe.city вже детально розбирали умови цієї програми та типові посади, на яких служать учасники контракту — переважно тилові підрозділи забезпечення, логістика, навчальні центри чи ТЦК та СП. У Збройних силах щоразу наголошують на добровільності цього рішення: «Служба для осіб, які досягли 60-річного віку, можлива виключно на добровільній основі».
Коротко: контракт укладається на рік з можливістю продовження, обов'язкова умова — висновок ВЛК про повну придатність, а також згода конкретної військової частини прийняти кандидата (для офіцерів запасу додатково потрібне погодження Генштабу ЗСУ).
Що з мобілізацією студентів
Окремо варто нагадати: вік не єдиний фактор, який впливає на можливість призову. Мобілізувати можуть і студентів — якщо особа навчається за заочною чи дистанційною формою, здобуває другу вищу освіту або не може документально підтвердити, що навчання підвищує її освітній рівень.