У 2027 році в Україні вимоги до тривалості страхового стажу для виходу на пенсію за віком знову зростуть на один рік

Згідно з чинним законодавством та оновленими роз'ясненнями Пенсійного фонду України (ПФУ), тривалість необхідного стажу залежатиме від віку, в якому людина планує вийти на заслужений відпочинок.

Читайте також:Пільги за тривалий стаж: як пенсіонерам оформити статус ветерана праці та що він дає

Вимоги до страхового стажу у 2027 році

Залежно від віку виходу на пенсію, у 2027 році діятимуть такі порогові показники:

  • У 60 років – необхідно мати щонайменше 34 роки страхового стажу (для порівняння: у 2026 році вимога становить 33 роки).
  • У 63 роки – право на пенсію матимуть особи зі стажем від 24 до 34 років.
  • У 65 років – необхідно мати від 15 до 24 років страхового стажу.

Зверніть увагу: Якщо особа має менше 15 років стажу, оформити традиційну пенсію за віком не вдасться. Після досягнення 65 років такі громадяни можуть звернутися за призначенням державної соціальної допомоги (за умови відповідності критеріям сукупного доходу родини).

Чому важливий рік досягнення пенсійного віку

Пенсійний фонд наголошує: необхідний стаж визначається на дату досягнення пенсійного віку, а не на дату подання заяви. Це правило захищає тих, хто з будь-яких причин звертається за призначенням виплат пізніше.

Приклад: Якщо людині виповнилося 60 років у 2025 році і вона мала 32 роки стажу, право на пенсію у неї вже виникло. Навіть якщо заяву буде подано у 2026 або 2027 роках, до неї застосують порогову вимогу саме 2025 року. Тому не варто поспішати з поданням документів у грудні, побоюючись змін із 1 січня.

Читайте також:Допомога на поховання у 2026 році: скільки грошей можна отримати та чи є термін звернення

Які періоди зараховують до страхового стажу

Страховий стаж складається не лише з офіційної роботи. До нього входять усі періоди, за які сплачувалися внески (самою людиною, роботодавцем або державою), а також окремі періоди до 2004 року, підтверджені документально:

Робота до 2004 року: Персоніфікований облік у ПФУ ведеться з 2000 року, а з 1 січня 2004 року стаж рахують виключно за даними Реєстру застрахованих осіб (довідка ОК-5). Періоди роботи до 2004 року підтверджуються записами у трудовій книжці, а за її відсутності – архівними довідками, наказами або особовими рахунками (згідно з постановою КМУ № 637).

Повний та понаднормовий стаж: як це впливає на розмір виплат

Наявність мінімального стажу дає право на призначення пенсії, але не гарантує її високого розміру. На підсумкову суму впливають показники повного та понаднормового стажу:

Повний стаж для мінімальної пенсії: Закон вимагає 35 років стажу для чоловіків і 30 років для жінок. За наявності такого стажу мінімальний розмір пенсії дорівнює прожитковому мінімуму для непрацездатних осіб. Для непрацюючих пенсіонерів уряд установлює додаткові гарантовані мінімальні виплати залежно від віку.

Надбавка за понаднормовий стаж: За кожен повний рік, відпрацьований понад 35 років (для чоловіків) та 30 років (для жінок), пенсія збільшується на 1% від її обчисленого розміру (але не більше ніж на 1% від мінімального розміру пенсії за віком). Обмежень щодо кількості понаднормових років закон не встановлює.

Порада від фахівців: перевіряйте стаж заздалегідь

Експерти рекомендують перевіряти свій страховий стаж за кілька років до досягнення пенсійного віку, а не в день звернення. Це дозволить завчасно знайти архівні документи, виправити можливі помилки в реєстрах та внести відсутні періоди роботи до системи.

Зробити це можна дистанційно – через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України.