Війна, демографічні втрати та міграція ставлять під загрозу українську пенсійну систему. Міністерка соціальної політики Оксана Жолнович прогнозує, що після закінчення бойових дій вихід на пенсію в 60 років стане недоступним для більшості українців
Про це, зокрема, йшла мова під час її виступу на форумі "Демографічне майбутнє України: стратегія стійкості та відновлення".
За словами очільниці Мінсоцполітики, вже сьогодні ситуація з виплатами пенсій в Україні виглядає катастрофічною. За останніми статистичними даними на одного українця, що працює, вже зараз припадає один пенсіонер. Нині коефіцієнт заміщення зарплати пенсією становить в Україні близько 0,3, тобто середній пенсіонер отримує приблизно до 30% від своєї колишньої зарплати. При цьому державі доводиться дотувати пенсії із держбюджету, бо надходжень від ЄСВ не вистачає на виплату пенсій.
Читайте також: Накопичувальна пенсія в Україні: у Мінсоцполітики розповіли, коли вона стартує
Основним фактором, який призвів до тієї ситуації, що склалася на сьогодні, є війна, яка призвела до значних людських втрат як серед військових, так і серед цивільного населення. Також через озброєний напад рф на Україну багато працездатних людей виїхали за кордон, що призвело до скорочення кількості платників ЄСВ.
У той самий час кількість пенсіонерів зростає, адже населення країни стрімко "старішає". Додає проблем ще й той факт, що достатньо велика кількість людей вийшли на пенсію достроково через різні обставини, пов'язані з війною.
Після війни, за прогнозами Мінсоцполітики, ситуація ще більше погіршиться. Демобілізують чимало військовослужбовців, які нині отримують непогану зарплату. І, відповідно від їхніх зарплат, йдуть великі відрахування до Пенсійного фонду. Це призведе до того, що у Пенсійного фонду не буде й тих грошей, що є зараз.
Відповідно до підрахунків, Україні потрібно ще щонайменше 6 мільйонів працездатного населення, яке платитиме ЄСВ.
Жолнович пропонує два шляхи розв'язання проблеми, що склалася:
- Повернення українців з-за кордону: Це стосується як біженців, так і заробітчан, які працювали в Європі до війни.
- Залучення іноземних мігрантів: Проте, обидві ці ідеї мають свої складнощі.
Однак обидва варіанти не є бездоганними. Українські трудові мігранти навряд чи захочуть покидати "насиджені" місця в ЄС, а іноземці, знову ж таки, прагнутимуть до ЄС, бо там і зарплати пристойніші, і прав більше гарантують.
Збільшення народжуваності також є перспективним шляхом, але воно потребуватиме багато часу та в найближчій перспективі не принесе бажаного результату. Якщо навіть прям завтра народжуваність в Україні почне бити всі рекорди, держава відчує від цього позитив лише за 20 - 30 років.
Залишається єдиний шлях – продовження трудового життя на пенсії. А отже, країна має створювати прийнятні умови для залучення до роботи людей похилого віку.
"Нам необхідно вже сьогодні думати про те, що таке громадське здоров'я, потрібно створювати максимально інклюзивне середовище, щоб зберігати нашу активність і так само дуже серйозно працювати над постійним розвитком наших людей впродовж життя", — наголосила Жолнович.
Раніше ми також повідомляли, що Пенсійний Фонд України надав роз'яснення, в яких випадках українським пенсіонерам можуть скасувати нарахування пенсії. Детальніше про це - за посиланням.